“Un grave episodio di discriminazione si è verificato all’interno dell’Azienda Ospedaliera-Universitaria di Parma. Un’infermiera 23enne assunta con un contratto a tempo determinato della durata di un anno, è stata licenziata senza alcun preavviso. La sua unica ‘colpa’? Soffrire di mal di schiena”. La denuncia arriva da Giovanni Oliva, segretario generale aggiunto di Cisl Fp Parma.
“La giovane professionista, giudicata idonea alla professione infermieristica dal medico competente aziendale, presentava alcune limitazioni che prevedevano una riduzione dei carichi di lavoro – prosegue il sindacalista -. Nonostante ciò, avrebbe potuto essere collocata in un reparto più adeguato, permettendole di svolgere il proprio ruolo con professionalità e competenza. Invece l’Azienda ha scelto la via più drastica: il licenziamento immediato, senza alcuna possibilità di confronto o di soluzioni alternative”.
Sempre Oliva: “Come Cisl Fp Parma, riteniamo questo atto inaccettabile e profondamente ingiusto. Un’azienda pubblica, che dovrebbe tutelare i propri lavoratori e garantire pari opportunità, ha invece dimostrato insensibilità e mancanza di rispetto verso una giovane professionista al suo primo incarico. Non si tratta di una lavoratrice inadempiente o priva di competenze, ma di una persona che aveva bisogno di un minimo di tutela per poter svolgere il proprio lavoro in condizioni adeguate”.
Conclude il segretario generale aggiunto di Cisl Fp Parma: “Ci chiediamo chi abbia gestito questa vicenda con tanta superficialità e mancanza di scrupoli. È inaccettabile che un problema di salute, peraltro gestibile, diventi motivo di esclusione dal mondo del lavoro, soprattutto in questo particolare momento di carenza infermieristica. Chiediamo con forza che venga fatta luce su questa vicenda, affinché episodi simili non si ripetano mai più. La Cisl Fp sarà sempre al fianco dei lavoratori, difendendo i loro diritti e combattendo ogni forma di ingiustizia e discriminazione”.
Redazione Nurse Times
Articoli correlati
- Chirurgia vertebrale, eccezionale intervento con realtà aumentata eseguito a Parma
- Fp Cgil, Cisl Fp e Uil Fpl: “Aiop e Aris irresponsabili. Rinnovo contratti sanità privata non più rinviabile”
- Assistente infermiere, Chierchia (Cisl Fp): “Opportunità da non sprecare”
Scopri come guadagnare pubblicando la tua tesi di laurea su NurseTimes
Il progetto NEXT si rinnova e diventa NEXT 2.0: pubblichiamo i questionari e le vostre tesi
Carica la tua tesi di laurea: tesi.nursetimes.org
Carica il tuo questionario: https://tesi.nursetimes.org/questionari
Lascia un commento