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Opi Trento: “Ccpl Sanità nella giusta direzione. Raddoppia l’indennità di specificità infermieristica”

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Riceviamo e pubblichiamo un comunicato stampa di Opi Trento.

Opi Trento esprime piena soddisfazione per l’autorizzazione approvata dalla Giunta provinciale con deliberazione n. 197 di venerdì 13 febbraio 2026, che – previa certificazione positiva da parte della Corte dei conti di Trento – autorizza la sottoscrizione definitiva dell’ipotesi di accordo del Contratto collettivo provinciale di lavoro (Ccpl) – Comparto Sanità, siglata il 17 novembre 2025 dall’Agenzia provinciale per la rappresentanza negoziale e dalle organizzazioni sindacali.

Un passaggio atteso e rilevante, che segna un risultato importante per la professione infermieristica e per il sistema sanitario trentino, rafforzandone stabilità, attrattività e capacità di risposta ai bisogni di salute della comunità. L’intesa introduce significative innovazioni nella revisione della parte giuridica del Contratto, con particolare attenzione ai temi dell’age management e della conciliazione tra vita privata e vita lavorativa.

Si tratta di un intervento – sottolinea Opi Trento – che rappresenta un concreto passo avanti nella modernizzazione del rapporto di lavoro e che riconosce la complessità, l’intensità e il livello di responsabilità che caratterizzano l’impegno quotidiano degli infermieri, prevedendo – già in una prima revisione – strumenti contrattuali più flessibili e maggiormente aderenti ai bisogni delle persone.

Accanto agli aspetti normativi, l’accordo prevede significativi incrementi retributivi che si collocano nella giusta direzione, rafforzando il riconoscimento dell’autonomia professionale e della responsabilità clinico-assistenziale degli infermieri. In particolare, Opi Trento – in coerenza con quanto più volte sostenuto – esprime piena soddisfazione per il raddoppio dell’indennità di specificità infermieristica, istituita dalla Legge 178/2020 quale strumento giuridico di riconoscimento della specificità della professione infermieristica.

L’incremento approvato rappresenta un segnale concreto di valorizzazione della disciplina infermieristica e della professione di infermiere, che ogni giorno mette a disposizione competenze altamente qualificate e responsabilità professionale per garantire il diritto alla salute dei cittadini e la sostenibilità complessiva del sistema sanitario trentino.

Opi Trento desidera ringraziare l’assessore alla salute, politiche sociali e cooperazione, Mario Tonina, per l’impegno assunto e portato a compimento, i dirigenti generali e le strutture tecniche del Dipartimento Organizzazione, personale e innovazione e del Dipartimento Salute e politiche sociali della Provincia autonoma, nonché APRAN e le organizzazioni sindacali coinvolte, per il senso di responsabilità e la visione condivisa dimostrati nel percorso di confronto e di costruzione dell’accordo.

L’auspicio è che l’iter per la sottoscrizione definitiva si concluda in tempi rapidi e che questo risultato costituisca una tappa di un percorso più ampio e strutturale, orientato alla revisione dell’ordinamento professionale – come già avvenuto per gli infermieri delle Rsa nel Ccpl enti locali – al fine di sostenere un riconoscimento formale e flessibile dei percorsi di carriera nell’ambito clinico, formativo e organizzativo.

Solo attraverso una valorizzazione piena, coerente e strutturale delle competenze sarà possibile rafforzare l’attrattività del nostro sistema sanitario e la sua capacità di trattenere i professionisti infermieri, garantendo ai cittadini sicurezza, qualità e continuità dell’assistenza.

Redazione Nurse Times

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