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De Palma (Nursing Up): “Infermieri italiani tra i meno pagati dell’Occidente. Politica e governi non hanno mai colmato questo gap vergognoso”

Redazione Nurse Times18 Novembre 20252 min di lettura

Manovra sanità, De Palma (Nursing Up): "Non vogliamo pensare che agli infermieri arrivino solo le briciole"

Il presidente del sindacato infermieristico commenta con amarezza gli ultimi dati Ocse sulle retribuzioni del personale sanitario.

“I nuovi dati Ocse sono l’ennesima conferma: gli infermieri italiani sono tra i meno retribuiti dell’intera Europa occidentale. Nulla è drammaticamente cambiato negli ultimi anni. Con appena 48.000 dollari PPP, molto sotto la media Ocse di 61.000, il nostro Paese si colloca in coda alle economie avanzate e sempre più vicino ai livelli dell’Est Europa. È una fotografia impietosa e inaccettabile”. Lo dichiara Antonio De Palma, presidente del sindacato Nursing Up.

“Per anni – prosegue De Palma – la politica sanitaria italiana ha ignorato gli infermieri, trattandoli come una voce di costo, invece che come la spina dorsale del sistema. Mentre Germania e Spagna si attestano sui 73.000 dollari e i Paesi nordici superano i 75.000, l’Italia resta ferma, immobile, irrimediabilmente inchiodata agli ultimi posti, con una media, secondo l’Ocse, di 48.000 dollari lordi annui”.

Sempre il presidente Nursing Up: “Non inganni questa cifra: 48.000 dollari lordi PPP (purchasing power parity) corrispondono a circa 44mila dollari lordi annui nominali, che in euro rappresentano una cifra che oscilla tra i 27 e i 33.000 euro annui lordi. Siamo, insomma, sui 18-22.500 euro netti all’anno, per uno stipendio mensile di 1.450-1.750 euro netti mensili. Una miseria, rispetto al nostro costo della vita”.

De Palma denuncia la responsabilità storica delle istituzioni: “I governi che si sono succeduti negli ultimi vent’anni hanno fallito. Non sono riusciti a colmare un divario retributivo che si traduce anche in carenze drammatiche di personale, turni massacranti e nella fuga continua dei nostri professionisti all’estero. È un esodo silenzioso, ma devastante: perdiamo ogni anno migliaia di infermieri, che altri Paesi accolgono con stipendi doppi e condizioni lavorative dignitose”.

De Palma richiama l’urgenza di misure strutturali: “Non bastano bonus spot o promesse illusorie, e non serve nemmeno gonfiare le cifre e farle passare per ‘miracolose’. Serve subito un piano nazionale di rivalutazione salariale. Serve riconoscere competenze avanzate. Servono percorsi di carriera veri. Il nostro Ssn non reggerà ancora a lungo, se gli infermieri continueranno a essere pagati come lavoratori di serie B”.

Conclude il presidente Nursing Up: “È tempo di dire basta. Il Paese ha bisogno di infermieri competenti, formati, motivati. Ma la motivazione non nasce dalla retorica: nasce dal rispetto. E il rispetto passa dagli stipendi, dalle condizioni di lavoro e dal riconoscimento del nostro ruolo. L’Ocse ha parlato chiaramente. Adesso tocca alla politica. E non ci sono più alibi”.

Redazione Nurse Times

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