Home NT News Fp Cgil scrive ad Asl Lecce: “Bisogna riequilibrare la pianta organica”
NT NewsPugliaRegionali

Fp Cgil scrive ad Asl Lecce: “Bisogna riequilibrare la pianta organica”

Condividi
Asl Lecce, “infermieri trasferiti senza motivo”: la segnalazione dei sindacati
Condividi

La carenza di infermieri nell’Azienda salentina sarebbe mascherata dal cambio di profilo professionale.

C’è una prateria sterminata di possibili assunzioni nella Asl Lecce. È quella oggi occupata da centinaia di infermieri e personale di varia qualifica che, essendo dichiarati inidonei al profilo professionale di appartenenza, svolgono mansioni per lo più amministrative. La Fp Cgil Lecce ha scritto a Rodolfo Rollo e Antonio Pastore, rispettivamente commissario e direttore amministrativo della Asl, per chiedere di intervenire.

“Se a questa parte di personale fosse riconosciuto il cambio di profilo professionale, si potrebbe redigere una pianta organica più veritiera, tanto nel comparto amministrativo quanto in quello sanitario e tecnico”, spiegano Floriano Polimeno, segretario provinciale di Fp Cgil, e Cosimo Malorgio, coordinatore provinciale Sanità della medesima sigla sindacale.

Questo fenomeno riguarda circa 300 lavoratori utilizzati in attività di tipo amministrativo nelle varie strutture della Asl di Lecce. “La mancata variazione dei profili professionali del personale dichiarato permanentemente inidoneo comporta un’errata valutazione della dotazione organica”, scrivono i sindacalisti nella lettera. A loro dire, la dotazione organica è falsata, visto che una buona parte del personale non svolge le mansioni per le quali è stato assunto. Eppure, nell’elaborazione del fabbisogno annuale del personale, occupano un posto in pianta organica nel profilo originario di assunzione.

Il fenomeno riguarda prevalentemente il personale infermieristico: “Nella realtà abbiamo carenza di infermieri. In corsia, infatti, mancano gli operatori che effettuano l’assistenza diretta e continua ai pazienti. Sulla carta, però, tale carenza non emerge, visto che non c’è stato il cambio di profilo professionale per gli infermieri ora adibiti a mansioni amministrative. Una vera e propria aberrazione, che incide negativamente sulle procedure di stabilizzazione e sulle eventuali nuove assunzioni”.

Redazione Nurse Times

Fonte: La Gazzetta di Lecce

 

Condividi

Lascia un commento

Lascia un commento

Il tuo indirizzo email non sarà pubblicato. I campi obbligatori sono contrassegnati *

Articoli Correlati
Disabile trattato in modo "disumano": per la Cassazione scatta il reato di tortura
NT News

Diritto di critica in sanità: la Cassazione ridefinisce i confini tra denuncia e mobbing

La recente ordinanza n. 3627 del 12.02.2025 della Corte di Cassazione offre...

Contratto sanità pubblica trentina, i sindacati (Cisl Fp, Uil Fpl, Nursing Up): "Importanti passi avanti"
NT News

Rsa anziani: ancora nessun rinnovo del contratto Anaste

CGIL, CISL E UIL NON VOGLIONO DISCUTERNE CON GLI ALTRI SINDACATI Roma,...

Asl CN2 (Alba-Bra): avviso pubblico per un posto da infermiere pediatrico
Avvisi PubbliciLavoroNT NewsPiemonteRegionali

Asl Cuneo 2: avviso pubblico per un posto da infermiere pediatrico

L’Asl Cuneo 2 (Alba e Bra) ha indetto un avviso pubblico, per...

Etica & DeontologiaFNopiInfermieriNT News

Approvato l’aggiornamento del Codice Deontologico: nuove linee guida per la professione infermieristica

La sanità e la professione infermieristica sta per entrare in una nuova era. Durante una seduta...