La regione Puglia emana una direttiva rivolta ai direttori generali delle Asl all’indomani della riunione del 31/05/2022 sulle procedure di stabilizzazione, proroga contratti a tempo determinato e procedure concorsuali.
“Con riferimento ai temi trattati – si legge nella nota a firma del dott. Montanaro e dell’Assessore alla Sanità – nel corso della riunione tenutasi in data 31/05/2022 – si ribadisce che, fino a formale comunicazione delle disposizioni regionali in materia di stabilizzazione, proroga contratti a tempo determinato e procedure concorsuali, attualmente in fase di redazione, qualora non ci sia stata una preventiva autorizzazione da parte dallo scrivente Dipartimento, è fatto divieto di:
- procedere ad assunzioni a tempo indeterminato, anche nell’ambito di procedure di mobilità;
- procedere ad assunzioni a tempo determinato;
- procedere alla proroga dei contratti a tempo determinato attualmente in essere;
- avviare ulteriori iniziative in materie di reclutamento di personale.
Tanto si comunica al fine di consentire allo scrivente Dipartimento di procedere ad un’attenta pianificazione, in coerenza con la normativa vigente e con i recenti orientamenti giurisprudenziali, delle azioni in materia di reclutamento del personale di cui alle redigende disposizioni regionali innanzi richiamate”.
Cosa ne sarà degli idonei del concorso pubblico?
Redazione NurseTimes
- Il ruolo della leadership trasformazionale nel nursing: una leva strategica per benessere professionale e qualità dell’assistenza
- Infermieri: le proposte di De Prisco (FdI) per rilanciare la professione
- Riduzione delle raccomandazioni vaccinali negli Usa, i pediatri italiani: “Rischioso ritorno al passato”
- Sempre più medici e infermieri stranieri in Italia: le stime Amsi e i timori Fnomceo
- Carenza di personale e carichi di lavoro eccessivi: situazione critica all’Asl Roma 4
Lascia un commento