L’Istituto nazionale per l’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro ha emanato due bandi di concorso – archivio concorsi – i bandi della procedura comparativa e di verifica di idoneità, per titoli e colloquio per l’assunzione di 170 tra medici e infermieri. L’avviso era stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 64 del 12 agosto 2022,
I concorsi INAIL che saranno banditi sono finalizzati, nello specifico, alla copertura dei seguenti posti di lavoro:
- n. 97 posti nel profilo di dirigente medio di primo livello
- n. 75 posti nel profilo di infermiere
Le risorse selezionate saranno assunte con contratti di lavoro subordinato a tempo determinato, per un periodo di 3 anni (36 mesi).
Le domande di partecipazione devono essere presentate con modalità telematica, tramite l’apposita procedura che è attiva sul portale web INAIL, dalle ore 8.00 del 23 agosto 2022 fino alle ore 17.00 del 6 settembre 2022, al seguente indirizzo:
Per poter visualizzare i bandi clicca qui.
Info Concorso: [email protected]
Redazione NurseTimes
Allegati
- Gli infermieri non sono demotivati: è il sistema che li rende incompatibili
- “Nati per prendersi cura. Formati per eccellere”: l’evento promosso da Opi Bari per la Giornata internazionale dell’infermiere
- Hantavirus, Nursing Up: “Infermieri e ostetriche sono sentinelle del rischio biologico, ma le tutele restano inadeguate”
- Hantavirus, positivi un americano e una francese sbarcati dalla nave del focolaio. In Italia 4 isolati. E arriva la circolare del ministero
- Asl Lecce, oss indagato per foto e video di donne che rilasciavano campioni di urina
Lascia un commento