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Manovra 2027, Anelli (FNOMCeO): «Servono stipendi e assunzioni»

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Medici e infermieri in ambiente ospedaliero con grafica sulla legge di Bilancio 2027 e sulle richieste FNOMCeO
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Il presidente della Federazione dei medici giudica insufficienti le risorse per il personale e chiede investimenti sulla sanità territoriale.

Il finanziamento della sanità previsto dalla manovra 2027 non basta a risolvere le principali criticità del Servizio sanitario nazionale.

È il giudizio espresso da Filippo Anelli, presidente della FNOMCeO, che il 30 ottobre ha commentato gli stanziamenti annunciati dal Governo, richiamando la necessità di intervenire su stipendi, assunzioni e assistenza territoriale.

Al centro della discussione resta il Fondo sanitario nazionale, che dovrebbe raggiungere 146,3 miliardi di euro nel 2027.

«Risposte ancora insufficienti»

Anelli riconosce il rilievo delle risorse stanziate, ma ritiene che non rispondano pienamente alle richieste delle Regioni e dei professionisti.

Secondo il presidente della Federazione, servirebbe un intervento straordinario per sbloccare le assunzioni e avvicinare le retribuzioni del personale sanitario italiano alla media europea.

La questione riguarda la capacità del servizio pubblico di reclutare e trattenere professionisti qualificati, soprattutto nelle strutture che registrano maggiori difficoltà organizzative.

Fondo sanitario a 146,3 miliardi: il problema dei costi

Anelli ricorda che le Regioni avevano richiesto 18 miliardi aggiuntivi nell’arco di tre anni.

Per il 2027 l’incremento annunciato è di 3,4 miliardi, risorse che, secondo la valutazione della FNOMCeO, rischiano di essere assorbite in larga parte dall’aumento dei costi di gestione, compresi quelli energetici.

In questo scenario potrebbero rimanere margini insufficienti per interventi strutturali sul personale e per la riduzione delle liste d’attesa.

Si tratta della posizione espressa dalla Federazione, da distinguere dalle quantificazioni definitive che emergeranno dall’esame parlamentare della legge di Bilancio.

Infermieri e medici: la questione dell’attrattività

La riflessione interessa anche la professione infermieristica.

La disponibilità di risorse economiche non si traduce automaticamente in nuovi posti di lavoro o in migliori condizioni assistenziali.

Servono programmazione degli organici, procedure di reclutamento, valorizzazione delle competenze e interventi sull’organizzazione dei turni.

Per gli infermieri, la questione retributiva si intreccia con quella delle responsabilità professionali, dei carichi di lavoro e delle opportunità di carriera.

Una politica sanitaria efficace deve considerare tutte le professioni coinvolte nell’erogazione dell’assistenza.

Liste d’attesa e accesso alle cure

Un altro tema sollevato da Anelli riguarda l’accesso alle prestazioni.

Il presidente FNOMCeO propone di rafforzare gli strumenti che consentono ai cittadini di ricorrere all’attività intramuraria o al privato quando il sistema pubblico non garantisce le prestazioni nei tempi previsti.

La proposta richiede una valutazione delle risorse disponibili e delle modalità di applicazione, per evitare ulteriori disparità nell’accesso alle cure.

La sfida della sanità territoriale

La riorganizzazione dell’assistenza territoriale richiede personale adeguato, oltre a strutture e tecnologie.

Case della Comunità, assistenza domiciliare e servizi di prossimità potranno funzionare pienamente soltanto con professionisti sufficienti e modelli organizzativi sostenibili.

La FNOMCeO riconosce l’incremento dei finanziamenti, ma chiede che la manovra 2027 affronti con maggiore incisività assunzioni, stipendi e organizzazione dei servizi. Il confronto proseguirà durante l’iter parlamentare.

Redazione Nurse Times

Fonte ufficiale: FNOMCeO, comunicato del 30 ottobre 2026

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