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“Tempo tuta”: se non previsto dal contratto, può scattare il licenziamento
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“Tempo tuta”: se non previsto dal contratto, può scattare il licenziamento

Lo ha stabilito una recente sentenza della Corte di Cassazione, adducendo la motivazione dell’insubordinazione. La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 22382...